部分有编制！十堰新一波招聘来了

5月12日，湖北省人力资源和社会保障厅发布湖北省技工院校2026年公开招聘专业教师公告，其中，十堰地区招聘教师9人。

一、招聘岗位及要求

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二、报名

报名时间：公告发布后开始接收考生报名，报名截止时间为5月20日17:00。

报名方式：应聘人员下载湖北省技工院校2026年公开招聘专业教师报名表，填写相关信息后发送至《岗位表》中的联系邮箱。

三、考试

笔试主要考察应聘人员的综合知识和岗位所需的专业知识，笔试满分为100分。根据笔试成绩从高到低排序，按招聘岗位计划数1∶3的比例确定面试入围人选，笔试成绩出现末位并列时，末位并列考生全部进入面试。

须笔试的岗位，笔试统一组织，时间暂定为5月21日，地点在天津职业技术师范大学，笔试成绩当天公布(具体笔试时间、地点、成绩将在天津职业技术师范大学就业网公告)。

面试时间：5月21日(具体面试时间、地点另行通知)。

政策咨询电话：

027-51828284、87235119

监督举报电话：

027-51828313、87812497

5月11日，十堰市消防救援局发布招聘公告，面向社会公开招聘137名政府专职消防员。

一、招聘对象和报考条件

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政府专职消防员招聘对象应当具备下列基本条件：

①具有中华人民共和国国籍的男性公民;

②遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

③志愿从事消防救援相关工作;

④年龄为18周岁以上、35周岁以下;

⑤具有高中及以上文化程度，欠发达地区及边远地区可放宽为初中文化程度;

⑥身体和心理健康，符合《消防员职业健康标准》;

报考消防车驾驶员及消防救援工作急需特殊岗位的招聘对象，经十堰市消防救援局批准年龄可适当放宽至38周岁。湖北省消防救援总队退出的消防员经考核合格后可直接录用。

大学本科及以上学历的毕业生、具有与招聘岗位相关专业技术职称(职业资格证书)的人员在同等条件下可以优先录用。

二、报名方式及注意事项

1.报名：本次公开招聘报名、资格审查均通过网络形式进行。公告发布之日起至5月31日17:00，可选报岗位，填写报考信息，每人限报1个岗位。

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招聘体能测试项目及标准▼

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体型对照表▼

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招聘岗位适应性测试项目及标准▼

2.资格初审：6月1日9:00至6月3日17:00，招聘单位网上进行网上资格初审，审查结果通过电话或电子邮件方式反馈至考生。

3.资格复核：资格复审采取线上方式进行，考生应于2026年6月1日上午9:00至6月3日17:00之间，提交本人学历材料、资格证书等有关资料。报名信息不实或不符合招聘条件范围的，复核不予通过。考生逾期、漏提交、错提交均视作放弃或不合格。

三、薪酬待遇及职业发展

1.政府专职消防员工资待遇由基本工资、津贴补贴等构成。其中，入职培训期发放培训期工资2000元/月。培训结束组织考核，成绩合格的进行等级评定，按所定等级发放相应工资;试用期结束后年收入4万元至8万元(税前工资，含个人应缴五险一金部分)，具体薪资以用人单位为准;

2.担任班长、站长助理、站长等管理职务，每月发放700至1200元职务补贴。

部队退役、国家综合性消防救援队伍退出及曾在其他消防救援支队从事政府专职消防员工作的人员，工作(服役)年数可纳入等级评定;入职前已取得全日制大学专科以上学历和相应学位的，普通高等学校就读时间可纳入等级评定。

其他福利：

1.统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险;

2.提供工作期间的食宿、服装、被装等;

3.工作满一年后享受带薪年休假和单位安排的免费体检;

4.在职期间学习B2驾照，实际担任驾驶员岗位3年以上全额报销费用。

职业发展：

1.设置站长、站长助理、班长等职务;

2.表现优秀者给予立功受奖，优先参加骨干培训、入党、学驾驶、晋升岗位等级等;

3.入职后表现优秀的政府专职消防员，优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招聘，录取后政府专职消防员工龄可计算相应年限。

咨询电话：

十堰市消防救援局队务和专职队管理科：0719-8877585  

举报电话：

十堰市消防救援局纪检室0719-8875613

5月12日，十堰市太和医院发布公告招聘劳务派遣人员23名。

一、招聘岗位及要求

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二、报名方式

1.报名时间：5月12日至5月25日

2.报名方式：本次招聘采用线上报名。应聘者需在规定时间内，将以下材料的电子版(扫描件或清晰照片)打包，以附件形式发送至指定邮箱：349579675@qq.com。邮件主题请命名为：“应聘岗位+姓名”(例如：康复技师-张三)。

(1)《应聘人员简历》;

(2)各阶段学历、学位证书;

(3)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》及学位认证报告;

(4)相关执业资格证书、专业技术资格证书;

(5)住院医师规范化培训合格证书等(如有)。

3.资格审查：资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘者信息不实、不符合条件者，将取消其应聘或录用资格。

三、招聘程序

1.综合考核：通过资格审查的人员，湖北振旭企业管理有限公司将统一组织试工(不超过一周)、面试等综合考核，综合考核采取百分制，试工和面试各占50%，根据试工和面试成绩的比例计算出总成绩(保留两位小数，尾数四舍五入)，根据岗位招聘计划，按照考核总成绩由高到低确定考察、体检人员。

2.体检：拟录用人员需按要求参加体检，未按规定时间参加体检者，视为自动放弃，依据本次考核成绩从高分到低分进行递补。

3.公示：面试结束，确定拟聘用劳务派遣人员名单后，由湖北振旭企业管理有限公司在公司网站公示，期限为3日，接受社会和考生监督。

4.入职：公示期满，办理相关入职手续。

以上岗位为劳务派遣制用工形式，录用人员与湖北振旭企业管理有限公司签订劳动合同，并由该公司办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

地址：湖北省十堰市朝阳路1号大洋百货C栋3401联系电话：陈经理18772776552

5月11日，湖北省丹江人才发展集团有限公司计划面向社会公开招聘3名工作人员。

湖北省丹江人才发展集团有限公司(以下简称：丹江口人才集团)是由丹江口市人民政府国有资产监督管理局出资的国有独资企业，下设子公司4家。根据子公司业务发展需要，计划面向社会公开招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘共计2个岗位，招聘3人，具体招聘岗位及要求见附件《湖北省丹江人才发展集团有限公司下属子公司2026年公开招聘(第一批)工作人员岗位计划表》。

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二、报考程序

此次招聘公告在水都网、丹江口人才集团(湖北省丹江人才发展集团有限公司)微信公众号等媒体面向社会公开发布。有关考试具体安排及各环节相关信息均在上述媒体发布，请考生自行查阅，不再另行通知。

网上报名：5月12日9:00至5月18日17:00，请按规定的时间范围内报名，否则无效。

报名方式：本次招聘采取线上报名方式进行，报考人员须在规定报名时间内完成报名。应聘人员在规定时间内点击报名链接，每人限报一个岗位，请报名人员真实填写相关信息及手机联系方式。

报名资料：(1)《应聘报名表》;(2)学历学位证书复印件及学信网中国高等教育学历证书电子注册备案表、学籍、学位在线验证报告;(3)身份证扫描件;(4)职业资格证书扫描件;(5)工作经历证明;(6)获奖证书复印件;(7)其他能证明工作能力、工作经历、工作成效的材料。其中1至3项为必须提供的材料。

资格审查：考生可在5月12日9:00至5月19日17:00期间登录报名系统，同步查询资格审查结果。

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三、面试

面试计划于5月底进行，具体时间和地点另行发布。面试采取市场化面试方式进行，资格审查通过的应聘人员可直接进入面试环节。市场化面试主要测试报考人员适应招聘岗位要求的基本素质、专业知识、政策法规和工作能力等。面试公告发布后，考生放弃面试的，取消其面试资格，该岗位不再进行递补。考试总成绩计算：成绩实行百分制，岗位面试成绩为考试最终成绩，精确到小数点后两位。

咨询电话：

0719-5526966(丹江口市人才集团)

5月15日(本周五)

2026年“工会就业服务进校园”

湖北汽车工业学院专场招聘会即将开启

30家优质企业携400余个就业岗位

面对面直招

时间：5月15日14:30-17:30

地点：湖北汽车工业学院5号教学楼门前广场

规模：30家精选企业，覆盖汽车制造、新能源、智能制造、电子信息、机械设计、管理行政等热门行业。

岗位：400余个优质岗位，应届生可投、专业匹配度高、福利完善、晋升清晰。

编辑：董满